新三板挂牌公司企业改制

来源：新三板在线　　作者：《每日财讯网》编辑　　发布时间：2016-12-18

　　新三板挂牌企业高管要做的工作：(1)建立专项工作机制，安排专人负责和协调，培育和引进专业人才。(2)大股东与管理层、中介机构充分协商，设计企业改制的总体方案。(3)物色、洽谈投资人。(4)拟定股权激励方案。(5)选择合适的长期服务中介机构。

　　企业改制收尾阶段包括：完善公司内部制度；相关资产权属变更，相关证照、银行账户名称变更；制作公司公章，通知客户债权债务人等公司改制更名事宜。

　　企业改制具体操作阶段：⑨召开职工大会选举职工监事和职工董事⑩召开第一次股东大会，审议股改报告召开董事会，选举董事长公司准备整体变更为股份有限公司的相关申报资料向工商部门申请变更登记，领取《企业法人营业执照》。

　　企业改制具体操作阶段：⑤有限公司召开股东会，审议改制方案，就股改方案作出决议。⑥签订发起人协议，发出股份公司创立大会暨第一次临时股东大会通知。⑦验资，会计师事务所出具《验资报告》。⑧律师事务所协助公司制作《公司章程》等规章制度。

　　企业改制具体操作阶段：1。有限公司召开董事会，决议聘请中介机构，启动股改工作。2。公司办理变更名称预核准。3。会计师出具《审计报告》。4。资产评估机构出具《资产评估报告》。

　　企业改制流程的准备阶段：1。选聘中介；2。前期调查，各中介机构进行尽职调查；3。根据前期调查，制定改革方案；4。落实方案，做好规范。

　　企业改制原则：1、合法性：内容和程序要合法合规；2、稳定性：要确保在改制前后生产经营的连续性和稳定性；3、科学性：建立先进的产权制度、科学的法人治理结构。

　　公司改制需要做的工作：确定公司的独立法人财产权，建立规范的公司治理结构，建立有效的管理、内控和竞争机制，然后规范瑕疵和风险隐患，夯实企业资本市场基础，合法合规的将企业类型变更为股份有限公司。

　　打算在新三板挂牌的企业，首先需要改制，规范治理结构，提高管理水平，还要再扩大股东人数，扩大业务规模，同时还需要提升品牌与估值，相当不容易。

　　打算在新三板挂牌的企业，首先需要改制，规范治理结构，提高管理水平，还要再扩大股东人数，扩大业务规模，同时还需要提升品牌与估值，相当不容易。

　　重组成本：业务调整、资产置换、剥离、处置、股权调整、股权激励等操作所支出的税费。中介机构费用：证券公司财务顾问费、会计事务所审计费、律师费、资产评估费等。

　　课堂纪要：企业改制可以规范治理结构，促进企业的的持续稳定经营；提高企业管理水平，降低经营风险；明晰产权，明确权责，增强企业创新动力；有利于企业利用融资工具在资本市场中的资本运作。

　　目前大多数情况下拟挂牌新三板的公司大多通过变更设立成立股份公司，按原账面净资产折股整体变更为股份有限公司，还有一种由发起人认购公司应发新股份的一部分，其余股份想社会公开募集或者像特点对象募集而设计公司。

　　股份公司设立的方式有两种，发起设立或募集设立。而发起设立包括新设设立和变更设立，你想选择哪一种？

　　新三板的几种转让机制：1、发起人持股的转让限制，2、控股股东和实际控制人持股转让限制，3、董监高持股转让限制，4核心员工持股转让限制等。

　　新三板企业想要奖励核心员工一些股份来激励员工，可是核心员工持股后能不能转让？其实《公司法》与《业务规则》均未对公司核心员工股份转让作出专门的限制性规定，但是这还是主要取决于核心员工激励计划的内部规定。

　　想要挂牌新三板，企业必须满足几大条件，其中一项，就是挂牌公司必须是股份制公司。如果企业是有限责任公司，必须先进行股改，才能进行后续的挂牌工作。

责任编辑：《每日财讯网》编辑

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